- Notre solution est un service en ligne dédié à faciliter la gestion des entretiens d’évaluation annuels et professionnels entre les collaborateurs et leur manager. Développé pour fonctionner sur un mode collaboratif, le service reprend les bonnes pratiques des 2 types d’entretiens. Une procédure de validation et de signature électronique formalise et optimise les temps induits à l’organisation de ce rituel annuel.
- La cible visée concerne essentiellement les entreprises entre 100 et 500 collaborateurs. Ce sont ces entreprises qui ne souhaitent pas investir dans une solution de type ERP car trop chère. Par ailleurs, le rapport entre le coût en temps passé à l’organisation des entretiens et le bénéfice qu’offre une telle solution permet de gagner la considération des DRH et dirigeants d’entreprise.
- Lancé en avril 2016, le service est résolument mono-produit. Il s’enrichira régulièrement de l’expérience de ses abonnées. La digitalisation des entretiens annuels et professionnels est aujourd’hui une nécessité face aux anciennes méthodes de gestion des entretiens professionnels.
- Un tarif unique de 2 € / mois / collaborateur est proposé jusqu’à 500 collaborateurs. Les 10 premiers comptes sont gratuits et permettent de tester notre service sur une équipe restreinte avant de souscrire à un abonnement.